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篮协男篮缺有效激励手段队伍精神面貌出问题

发布时间:2019-10-09 22:54:22

  篮协:男篮缺有效激励手段 队伍精神面貌出问题

  中新8月23日电 今天下午,中国篮协召开发布会,对亚锦赛上的不力表现做出总结。关于亚锦赛上糟糕的成绩,篮协总结称:备战参赛方案针对性不强,自身定位不准确,片面认为男篮在亚洲还有一定优势,对困难估计不足,思想麻痹大意,缺乏居危思进的意识。

  本届亚锦赛前,男篮目标明确便是争夺冠军,但最终仅获第五名无缘直接进军世锦赛的入场券,更与曾经的“亚洲霸主”地位渐行渐远。有媒体报道称,亚锦赛前,中国篮协为主帅扬纳基斯制定的要求是力争夺冠,可开局连续败给伊朗和韩国后,篮协领导把要求降低为打进前三,即入围世锦赛,但最终的结果事与愿违。

  篮协在总结中写道:“没有根据伦敦奥运会周期暴露的问题,及时地有针对性地筹划好新一轮的备战工作。对目前亚洲篮球运动的发展变化没有引起足够的重视,备战参赛方案针对性不强,自身定位不准确,片面认为男篮在亚洲还有一定优势,对困难估计不足,思想麻痹大意,缺乏居危思进的意识。”

  一届让人失望的洲际大赛后,中国男篮已经不再是亚洲最强的篮球队。尽管中国坐拥亚锦赛历史上夺冠次数最多的纪录,但是本次中国队的阵容被友戏称为“史上最弱”。与实力对应的,是男篮队员在场上显得不够兴奋,甚至被评为思想不够重视。篮协认为队伍的管理存在问题:“管理层深入队伍一线开展工作不实,浮于表面,没有真正做到与队伍摸爬滚打在一起,对队伍的实际情况和真实思想掌握不准。尤其是与教练组深入有效沟通不够,支持不利,没有主动及时地帮助他们判断形势、发现和解决问题,致使赛前仍未克服“水土不服”的因素。对队伍思想建设缺乏足够重视,方法滞后,工作流于形式,缺乏打大仗、打恶仗的深入动员和深刻的思想基础建设,以及激励职业精神的有效手段,从而导致队伍的精神面貌、拼搏作风、比赛激情等方面出现问题。”

  面对未来,篮协表示:“增强新周期备战工作的危机感和紧迫感,正视现实,立足亚洲,迅速调整备战工作计划,提高针对性。 组织相关方面继续深入研究国际篮球特点,紧盯亚洲主要对手的发展变化,重新审视和定位。从实际出发,建立适合自身特点的技战术风格。建立国家队管理、服务和保障的核心团队,完善队委会职能,转变工作作风,务实稳健推进备战工作,为中国男篮的重振提供有效的服务保障。”

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